2017年10月31日上午，学校分别召开新提任的管理五级、管理六级中层领导人员座谈会，党委书记赵长禄出席会议，党委组织部部长张笈主持。

　　与会的中层领导人员踊跃发言，汇报了提任以来的工作情况，交流了任职后的感受体会和存在的困惑及问题。与会的中层领导人员均表示要进一步加强学习，提升能力，努力为学校发展贡献力量。赵长禄和与会人员做了充分交流，对大家的努力工作表示肯定，同时就大家工作中面临的困惑、机遇和挑战进行了详细的分析探讨。

　　赵长禄指出，学校中层领导人员应认真学习、全面贯彻党的十九大精神，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，牢记习近平同志提出的 “好干部”标准，时刻用“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁” 和自身对标。中层领导人员应当感受到任职前后的不同，对学校党委设置岗位应有充分认识，深刻思考新岗位的履职要求。中层领导人员要认真研究本职工作的特点和管理工作的方式方法，在实际工作中增长才干。 

　　赵长禄强调中层领导人员应爱校荣校，满怀对广大师生的爱，积极主动开展工作，做好服务，扎实推进学校“双一流”建设。党委组织部要深入学习十九大精神，认真贯彻落实党的干部政策，不断提高识人选人水平，精准科学选人用人，把学校发展需要的好干部及时发现出来、合理使用起来。

　　为加强学校干部队伍建设，提升新任中层领导人员履职水平，加大干部监督考核力度，进一步规范学校中层领导人员选任工作，按照巡视整改要求和学校干部工作计划，党委组织部于2017年5月、9月，分批次对2015年度以来新提任、试用期满的109名中层领导人员开展了试用期考核工作，更全面、更客观的了解新提任中层领导人员的德才素质和工作状况。

　　参加考核人员提交了任职以来的工作总结，组织部组建考核组，在一定范围进行了民主测评和个别谈话征求意见，并结合考核情况进行分析研判。学校党委常委会听取了考核工作汇报。